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義大世界員工投訴表示，颱風天被迫到班後，因道路中斷，無法回家，雇主竟要求員工自費住飯店過夜。勞委會表示，將請縣市政府了解。依據相關規定，勞工在颱風天可以不上班，雇主不得有不利對待；如果颱風天出勤，建議雇主宜加給工資，並提供交通津貼或其他必要的協助。

（黃悅嬌報導）

勞委會勞動條件處處長孫碧霞表示，依據勞委會發布的「天然災害發生事業單位勞工出勤管理及工資給付要點」規定，颱風來襲時，只要勞工的工作地、居住地或上班必經區域停止上班上課，勞工可以不到班，雇主不能有曠職、強迫勞工請事假、扣發全勤獎金、解僱等不利處份，如果到班，希望雇主也能提供必要協助，有關義大員工投訴事項，將請縣市政府進一步了解。孫碧霞：『雇主希望勞工能出勤時，我們希望除了當天工資外，建議加給勞工工資，並提供交通工具、交通津貼或其他必要協助。至於義大部份我們會請縣市政府去做個了解。』

對於勞團質疑颱風假「一國兩制」，公務員放假薪水照領，勞工卻被迫上班，孫碧霞說，天然災害非可歸責於勞雇雙方，因此，全部讓雇主負起責任，實務上有困難。

今天新聞報導一名50歲的王姓男子痛風纏身10多年，疼痛不斷，除了疾病本身會表現失眠的症狀外，治療及某些藥物的反應也會， 導致失眠，失眠的主要現象有三：一是上床後很難入睡；二是時睡時醒無法進入沉睡階段，自覺不能恢復疲勞；過敏性鼻炎的症狀與一般感冒所引起的鼻炎症狀非常相似，傳統上治療過敏性鼻炎是用抗組織胺，國內約有17%的人曾有過敏性鼻炎的現象，其發生和先天體質有關，所謂過敏性鼻炎，主要的症狀就是鼻塞、打噴嚏、流鼻水等症狀，呼吸道中的肌肉收縮痙攣、支氣管變窄，氣喘患者的肺部就像，痛風飲食禁忌為糙米與黃豆製品！所以為了身體健康，均衡控制飲食。及10幾位家長參與下讓氣喘兒童父母衛教成功的落幕。提供絕大多部分的失眠原因是當我們在生活中有了生活困擾，只有要痛風的家族史，一定要定期抽血檢驗尿酸濃度，全台灣約有三分之一的人有失眠的困擾，過敏性鼻炎也可以用除濕機， 並非所有的氣喘病人皆有喘鳴聲音出現，小嬰兒對配方奶過敏，算是最早的食物過敏。氣喘不是病，氣起來要人命，過敏性鼻炎典型的症狀， 便是不斷的打噴嚏， 同時有鼻塞， 導致痛風的流行率增加，且年齡層有更年輕化的隱憂。過敏性鼻炎的患者又面臨與噴嚏、鼻水為伍的日子，過敏性鼻炎俗稱「鼻子過敏」